学会和领导相处

发表于 2003-11-5 22:16:46

工作生活中，每个人都要同领导打交道。虽然从本质上讲，领导与部属是同志之间的关系，然而在工作上，却有着上下级之分。可以说，如何学会正确与领导相处，直接关系到工作的顺利开展与个人的成长进步。

　　学习领导的长处。我们可能都有这样的感受，在人生道路上，会遇到许多关心帮助自己的人，然而，在工作中，使我们收益最多、受益时间最长的应该是领导。从一定意义上讲，领导是我们事业上的长者，一生能够遇到几位好领导，乃人生一大幸事，也许可以受益终身。因此，作为部属，应该从心里敬重上级，把他当成自己的老师。相比之下，领导资历长，工作经验更丰富，想问题、办事情站得层次更高，他们身上的这些长处，尤其值得下属学习。在平时，要注意多从领导身上学知识、学方法、学经验、学做人。

　　学会承受批评。一般说来，批评都是和缺点错误联系在一起的。干工作多的人，出问题和犯错误的几率相对就要大一些。受到的批评多，一方面虽然说明工作中有些方式方法确实需要改进，但另一方面也说明你工作干得多，发展潜力大，值得上级去关注和帮助。从某种意义上讲，批评恰恰是对一个人价值和工作能力的肯定。所以，作为部属，要正确认识和学会承受领导的批评，树立这样一种思想：上级把任务交给自己，就是对自己的一种信任，是一次锻炼成长的机会。所以，批评本身也是一种帮助，是关心自己成长进步的表现，千万不能把领导的批评当成是和自己过不去。

　　注意维护领导的形象。领导形象一定意义上代表着一级组织的形象。作为领导干部，当然应该注意维护自身形象；然而作为部属，也有一个自觉维护领导形象的问题。对上级决策，不能不负责任地乱议论，犯自由主义。同时，还要注意维护领导的威信，敢于说真话，谏直言，特别是在一些具体工作上，部属更应该给领导当好参谋。当领导工作中出现疏漏和失误时，应当大胆给予提醒和纠正，既要为领导分忧，更要对领导负责，这才是真正地维护领导权威，也是对党组织负责任的表现。

　　全力配合工作。一般来说，作为一名对党的事业负责、胸怀宽广的领导干部，无不希望得到能力强、素质高，能够配合好工作、完成好任务的部属的协助。因此，作为部属，工作中一定要有很强的主观能动性。干任何工作，都要想在前，把问题找准，把情况想明，把措施搞实，拿出具体可行的方案供领导选择定夺，真正发挥好参谋助手的作用，协助领导把各项工作做好。

发表于 2003-11-6 17:09:29

你如何解释中国体制僵化问题？？为什么很多单位缺少活力？按照你上面所说的能解决这些问题吗？？你能预测一下微软提倡的工作方式（上班时听音乐啊，提供免费汽水啊）有可能在中国的科研单位出现吗？如果不能出现，原因是什么？中国的软件开发与微软相比较怎么样？？

发表于 2003-11-6 18:57:25

我不想和你再多说什么了，因为那样做实在是毫无意义~

发表于 2003-11-6 19:38:10

wywsky: Re:学会和领导相处

你如何解释中国体制僵化问题？？为什么很多单位缺少活力？按照你上面所说的能解决这些问题吗？？你能预测一...

其实这涉及到企业（或单位）管理风格问题，微软采用的比较人性化的管理，强调的是突出个人的个性，并将这种个性发挥到工作中，更好的发挥个人创造性。而到了IBM，就强调了统一性。
在美国，那种随意性的管理模式应用比较普遍，在日本，高度集中统一的管理模式则为根本。在两个国家中，两种不同的管理都取得了成功，两个国家都林立于发达国家之列。
至于中国，还处于摸索阶段，所以这个时候会有很多关于管理的争论。
但是女中尉所在的单位是部队，这无论是哪个国家，高度统一的管理都是必需的。因此，身处不同的环境，没必要对这个问题争论不休。

发表于 2003-11-6 20:05:16

琴风棍影: Re: Re:学会和领导相处

其实这涉及到企业（或单位）管理风格问题，微软采用的比较人性化的管理，强调的是突出个人的个性，并将这...

你这么一说对他可真是当头一棒啊~

发表于 2003-11-6 20:19:38

也许各有各的好处,
但是总不能把那一套媚上欺下的东东拿出来吧

也许是部队上的,
真的和现实的生活有距离。

部队可能是那样,
也确实需要女中尉那样的人,
所以她还真的是选择对了地方,
毕竟各个人都有适合他生长的地方嘛!
哈哈

发表于 2003-11-6 20:58:51

说实话，我真没觉得你会处理人际关系
如果前提是领导，那你也许会处理得很好

发表于 2003-11-6 21:05:38

我认为文章的许多提法是不适当的尽管可能来说中尉出于好意

发表于 2003-11-7 00:00:06

女中尉: Re: Re: Re:学会和领导相处

你这么一说对他可真是当头一棒啊~

我这么说可不是要给他当头一棒啊，就事论事罢了。对于你的观点我也不完全赞同的，但毕竟我不是很了解部队，至少不了解工作上的，所以，我没有什么反对的发言权，大家求同存异嘛。 [em19]

发表于 2003-11-7 10:14:50

有人和中尉同志站在了一边，我真的很欣慰

发表于 2003-11-7 13:03:09

我想楼上大哥误会了。
我觉得我们都是大人了，有必要还像小孩子过家家似的分这一拨那一拨吗？论坛本身是为了让人们去发表自己的观点，展示自己内心或智慧的，如果说一个人对别人的观点有那么一点相同的成分，就说这个人站在那个人一边，这样的认识未免太狭隘了吧。
和大家一样，我也是地方生，对她的很多言论也不赞同，但这并不意味着要对她全盘否定，因为她有说的在理的地方。最起码的一点辩证，大家都该理解吧。

发表于 2003-11-8 14:50:40

有一定道理！

发表于 2003-11-8 15:13:55

求同存异~

发表于 2003-11-8 20:07:08

当你真正上班了，体味一下说得还真有一定道理！！！

总而言之，言而总之，和领导搞好关系是不会错的，在军校时也许体会不到，认为队干部这不好，那不好，真正到单位了就不能这么想了！社会嘛！！

发表于 2003-11-8 23:05:27

中国社会的悲哀！！
俺是深有体会

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